為深入學習領(lǐng)會黨的十九屆五中全會精神，認真做好“十四五”人力資源規(guī)劃工作，2020年11月19日，昆明分院與成都分院在昆明聯(lián)合召開“中科院昆明分院、成都分院十四五人力資源規(guī)劃研討會”。中科院10個研究所的分管領(lǐng)導、部門負責人和相關(guān)人員參加了研討；院人事局副局長唐裕華同志、人才處處長李園同志蒞臨會議指導。會議由昆明分院分黨組副書記、副院長（正局級）沈華同志和成都分院分黨組副書記、紀檢組組長劉剛君同志共同主持。 

　　    院人事局副局長唐裕華同志首先介紹了中科院“十四五”人才規(guī)劃總體思路，并進行了相關(guān)工作部署。 

　　研討會特邀中科院微生物研究所交流介紹“十四五”規(guī)劃好經(jīng)驗、好舉措。昆明分院、成都分院各研究所分別報告了本單位“十三五”人才隊伍建設(shè)成效和特色做法，分析存在問題、人才需求以及面臨的競爭形勢，并介紹了“十四五”總體工作思路和破解難點問題的改革措施。與會人員就本單位規(guī)劃和相關(guān)問題進行了深入交流和集中討論。 

　　唐裕華同志在會上強調(diào)，各單位“十四五”人力資源規(guī)劃工作要遵循問題導向，充分發(fā)揮西部研究所的固有優(yōu)勢，構(gòu)建高質(zhì)量的人才培養(yǎng)體系，因地制宜、注重實效。 

　　沈華同志表示，黨的十九屆五中全會勝利召開不久，昆明分院和成都分院聯(lián)合舉辦“十四五”人力資源規(guī)劃交流研討，是我們學習貫徹黨的十九屆五中全會精神的一項具體舉措和行動。研討會集中交流了十四五人力資源規(guī)劃的好經(jīng)驗、好做法、好措施，起到了相互借鑒、取長補短、共同提高的作用。尤其是院人事局同志與會指導與工作部署，為參會各單位做好“十四五”人力資源規(guī)劃工作起到了現(xiàn)實的指導意義。昆明分院、成都分院各單位將按照黨中央、院黨組要求，提高政治站位、強化戰(zhàn)略思維，保質(zhì)保量做好“十四五”人力資源規(guī)劃編制工作。 

會議現(xiàn)場